Адрес: Краснодарский край, Успенский район, с. Успенское, ул. Калинина 76
Тел: 8 (86140) 5-80-20
Факс: 8 (86140) 5-59-00
E-mail: uspensky@mo.krasnodar.ru
Схема проездаРежим работы
Рабочее время:
Перерыв:
Сб - Вс: выходные дни
Когда травма по пути на работу считается производственной
02 сентября 2025
В Роструде рассказали какая травма, полученная на пути из дома к рабочему месту или обратно, может считаться производственной.
Травма относится к производственной если она была получена при выполнении производственных операций. К таким случаям относится:
1. Сотрудник передвигался на личном ТС для решения служебных задач. При этом нужно соблюсти важное условие — функция должна быть прописана в трудовом соглашении и указана в ЛНА предприятия.
2. Сотрудник ехал на служебном автотранспорте. Например, попал в дорожную аварию во время перевозки сотрудников предприятия.
3. Лицо выполняло служебное поручение нанимателя (например, при передвижении пешком либо в метро, автобусе, трамвае).
4. Во время пребывания в командировке, в том числе в дороге.
Травму нельзя квалифицировать как производственную если повреждение произошло в результате развития бытовых ситуаций, например, человек споткнулся на площадке в подъезде, выйдя на работу. Также не относится к производственным н/с травма, полученная в общественном транспорте по дороге на работу или при решении личных проблем (заехал по дороге в офис к родственникам и травмировался).
Если сотрудник травмировался нужно проинформировать об этом работодателя и обязательно зафиксировать факт травмы, обратившись в медучреждение.
Точно квалифицирует травму как производственную или непроизводственную только специальная комиссия по расследованию н/с, создаваемая работодателем.
Инклюзивный проект "Открыто для всех" 18.05.2023
В какие сроки работодатель должен платить зарплату 17.05.2023
"День открытого письма" 10.04.2023
Олимпиада по охране труда 10.04.2023
День охраны труда 18.03.2023
Форма трудового договора 17.03.2023
Предоставление отчета по охране труда 16.03.2023
Краевой конкурс "Лучший специалист по охране труда Краснодарского края – 2023" 13.03.2023
Внимание, опрос 12.03.2023
Как узнать о предстоящей проверке Государственной инспекцией труда? 11.03.2023
Судебное решение 10.03.2023
Наличие коллективного договора – признак солидной организации 03.03.2023
Обучение сотрудников по ОТ 03.03.2023
Проведение СОУТ для микропредприятий и ИП 22.02.2023
Семинар для работодателей “Служба занятости - защитникам Отечества” 15.02.2023
Заключаем срочный трудовой договор 15.02.2023
Дополнительные выходные работникам, воспитывающим детей-инвалидов 15.02.2023
Длинные выходные в конце февраля 18.01.2023
Обязанность работодателя обеспечить повышение уровня реального содержания заработной платы работникам 18.01.2023
Коллективный договор как гарантия стабильности организации