Адрес: Краснодарский край, Успенский район, с. Успенское, ул. Калинина 76
Тел: 8 (86140) 5-80-20
Факс: 8 (86140) 5-59-00
E-mail: uspensky@mo.krasnodar.ru
Схема проездаРежим работы
Рабочее время:
Перерыв:
Сб - Вс: выходные дни
СОУТ: что должен знать каждый работодатель
02 сентября 2025
Законодательство обязывает работодателей проводить спецоценку условий труда (СОУТ). Эта процедура направлена на идентификацию условий труда рабочих мест персонала. Она позволяет выявить производственные факторы, негативно влияющие на здоровье работников. Среди них вибрация, шум, аномальная температура, запыление, излучение, недостаточная освещенность и др.
СОУТ проводится специализированными компаниями. По ее результатам рабочим местам присваиваются классы УТ от оптимальных до вредных (есть риск развития профзаболевания) и опасных (существует риск получения травмы). В случае присвоения последних двух классов у нанимателя появляются дополнительные обязанности, связанные с предоставлением сотрудникам определенных гарантий и компенсаций. Среди них доплата за вредные условия, дополнительный отпуск, режим сокращенного рабочего времени.
Спецоценка должна проводиться всеми работодателями (включая микропредприятия) независимо от количества сотрудников. Условия труда проверяются только у тех, кто трудоустроен по трудовому договору, включая совместителей и сотрудников с неполной рабочей сменой.
При этом СОУТ не нужно проводить у следующих работников:
● дистанционщики и надомники (даже при наличии трудового соглашения);
● индивидуальный предприниматель, так как он не вправе вступать в трудовые отношения с собой и назначать себя на должность;
● трудятся по договору ГПХ.
Несоблюдение действующего порядка выполнения СОУТ либо непроведение процедуры квалифицируется как административное правонарушение по ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ. За него предусмотрен штраф для должностных лиц и ИП в сумме 5-10 тыс.рублей, а для юрлиц 60-80 тыс.рублей.
Инклюзивный проект "Открыто для всех" 18.05.2023
В какие сроки работодатель должен платить зарплату 17.05.2023
"День открытого письма" 10.04.2023
Олимпиада по охране труда 10.04.2023
День охраны труда 18.03.2023
Форма трудового договора 17.03.2023
Предоставление отчета по охране труда 16.03.2023
Краевой конкурс "Лучший специалист по охране труда Краснодарского края – 2023" 13.03.2023
Внимание, опрос 12.03.2023
Как узнать о предстоящей проверке Государственной инспекцией труда? 11.03.2023
Судебное решение 10.03.2023
Наличие коллективного договора – признак солидной организации 03.03.2023
Обучение сотрудников по ОТ 03.03.2023
Проведение СОУТ для микропредприятий и ИП 22.02.2023
Семинар для работодателей “Служба занятости - защитникам Отечества” 15.02.2023
Заключаем срочный трудовой договор 15.02.2023
Дополнительные выходные работникам, воспитывающим детей-инвалидов 15.02.2023
Длинные выходные в конце февраля 18.01.2023
Обязанность работодателя обеспечить повышение уровня реального содержания заработной платы работникам 18.01.2023
Коллективный договор как гарантия стабильности организации